佛山市顺德区社会组织公示
佛山市顺德德胜幼儿园
2019年度工作报告
发布时间:
2020年10月30日
单位名称:
佛山市顺德德胜幼儿园
登记证号:
粤佛顺民证字第010084号
成立时间:
2004-11-10
性 质:
民办非企业
公示项目
封面目录
基本信息
内部建设情况
党建工作情况
资产负债表
业务活动表
现金流量表
业务活动总体情况及工作计划简要
本年度年度开展援助“三区三州”等深度贫困地区和其他扶贫活动情况
下年度计划开展援助“三区三州”等深度贫困地区和其他扶贫活动情况
举办公益活动情况
公益活动支出
接受捐赠资助和使用情况
举办展览会、交易会、研讨会、培训、评比达标表彰
其他需要说明的情况
业务主管单位审查意见
接受监督管理情况
佛山市顺德区民政和人力资源社会保障局
佛山市顺德区民政和人力资源社会保障局
佛山市顺德区民政和人力资源社会保障局
佛山市顺德区民政和人力资源社会保障局
温馨提示:(填写该页必读):
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1700字内,若不够填写,可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
四、业务活动情况
(一)本年度业务活动总体情况和下年度工作计划简要(限1700字)
本年度业务活动总结 本学期,我们践行全心全意为家长、幼儿服务、全心全意为教工服务、全心全意为社会服务的准则,以优良的品质,最优的服务建设诚信体系,打造德胜品牌。 一、完善规章制度,不断优化行政管理 (一)、完善管理制度,优化管理流程 (二)、发挥党、团、工会、教代会职能作用,营造正能量的工作氛围 加强幼儿园整体的政治思想工作。 二、强抓保教工作,确保保教质量 (一)、团队建设 1.重新搭建团队。 2.优化各项制度。 3、加强师德师风建设。 (二)、教学常规 1.合理安排一日活动。 2.积极营造育人环境。 3.开展丰富多样的活动。 (三)、教学科研 本学期我们以《纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》为依据,遵循“研究、服务、指导、引领”的教研工作规则,积极围绕学期初制定的工作思路和研究重点,以幼儿园课程建设和园本研修为抓手,在学习与反思中不断实践,促进教师专业化成长。 1.分层次地参加相关培训。 2.积极参加各类比赛。 四、主要办园成绩 关蕴怡: 大良街道第二届幼儿青年教师教学能力大赛一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园教学能手 伍世兴: 大良街道中小学幼儿园教学能手评选之素养测试单项一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园“教学能手”评选之 说课单项奖 辛井凤: 大良街道中小学幼儿园教学能手评选之素养测试单项一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园“教学能手”评选之 说课单项奖 下年度工作计划简要 一、基本情况 本学期,我园有25个班,普通班9个,国际班16个;其中小小班5个,小班7个,中班7个,大班6个,共计幼儿771 余名。 二、指导思想及工作思路 本学年,我园将以《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《广东省幼儿园一日活动指引(试行)》和《幼儿园教师专业标准》为基本依据,以 “敬、和、雅、正、善、新、实、进”八字真言作为德幼人的工作准则,以“慢教育”为育儿之道,当中渗透五大核心素养的目标(学会求知、学会做事、学会生存、学会合作、学会变化),践行和落实“无意的玩就是学,有意的学也是玩(玩学合一)”这一教育原则,深挖课题内涵,倾力打造德胜幼品牌特色,进一步提升幼儿园品质。 年度工作重点:师德为先,幼儿为本,安全为重,家长满意为重点。 (一)行政管理 工作目标: 1.优化管理,完善制度和流程。 2.责任落实到人,发挥各部门的职能。 3. 依据省级评估体系,打造品牌幼儿园。 工作措施: 1. 细化管理,提升效能 ①以制度管理、激励管理、人本管理为导向,不断优化各项制度。 ②树立危机意识,强化执行力,要求按时、按质、按量、按预算完成工作任务,并严格检查落实。 ③倡导以人为本,及时沟通、疏导,给教工以有力支撑。增强计划性、预见性及全局意识,以保证各项工作顺利有效开展。 ④各部门主管做好每日、每周的巡班记录,发现问题及时处理、反馈,提高管理效能。 2.知人善用——调动员工积极性 ①善于发现人,敢于用人,为所有教职员工创造条件,使每个人都有机会发挥自己的才干和特长。 ②激发教职员工的内在动力,调动他们的积极性、主动性,使幼儿园的管理更高效。 ③创新激励机制,优化福利待遇制度,想方设法提高教工福利待遇。 ④举办各类教工活动,增强团队凝聚力。 3.依据省一级评估指标体系及幼儿园质量评估体系的要求,完善和落实省一级复评和星级幼儿园评定;促进我园自主发展、内涵发展、科学发展,进一步提高我园的办园质量。 (二)队伍建设 工作目标: 1.加强师德学习,践行八字真言。 2.坚持幼儿为本,树立正确观念。 3. 强化业务指导,提升专业能力。 工作措施: 1.加强师德师风建设 ①加强“八字真言”学习,认真贯彻领会其精神。 ②学习、讨论《幼儿园教师行为规范》、《幼儿教师专业标准》,分析师德实际案例,警醒老师们高标准、严要求,不做违反师德之事。 ③充分发挥党、团、工会、教代会职能作用,营造正能量的工作氛围。 2.优化园所文化 3.树立正确的教育观 4.丰富园本培训内涵,提升园本培训效能
工作报告:
本年度业务活动总结 本学期,我们践行全心全意为家长、幼儿服务、全心全意为教工服务、全心全意为社会服务的准则,以优良的品质,最优的服务建设诚信体系,打造德胜品牌。 一、完善规章制度,不断优化行政管理 (一)、完善管理制度,优化管理流程 (二)、发挥党、团、工会、教代会职能作用,营造正能量的工作氛围 加强幼儿园整体的政治思想工作。 二、强抓保教工作,确保保教质量 (一)、团队建设 1.重新搭建团队。 2.优化各项制度。 3、加强师德师风建设。 (二)、教学常规 1.合理安排一日活动。 2.积极营造育人环境。 3.开展丰富多样的活动。 (三)、教学科研 本学期我们以《纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》为依据,遵循“研究、服务、指导、引领”的教研工作规则,积极围绕学期初制定的工作思路和研究重点,以幼儿园课程建设和园本研修为抓手,在学习与反思中不断实践,促进教师专业化成长。 1.分层次地参加相关培训。 2.积极参加各类比赛。 四、主要办园成绩 关蕴怡: 大良街道第二届幼儿青年教师教学能力大赛一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园教学能手 伍世兴: 大良街道中小学幼儿园教学能手评选之素养测试单项一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园“教学能手”评选之 说课单项奖 辛井凤: 大良街道中小学幼儿园教学能手评选之素养测试单项一等奖 大良街道第二届中小学幼儿园“教学能手”评选之 说课单项奖 下年度工作计划简要 一、基本情况 本学期,我园有25个班,普通班9个,国际班16个;其中小小班5个,小班7个,中班7个,大班6个,共计幼儿771 余名。 二、指导思想及工作思路 本学年,我园将以《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《广东省幼儿园一日活动指引(试行)》和《幼儿园教师专业标准》为基本依据,以 “敬、和、雅、正、善、新、实、进”八字真言作为德幼人的工作准则,以“慢教育”为育儿之道,当中渗透五大核心素养的目标(学会求知、学会做事、学会生存、学会合作、学会变化),践行和落实“无意的玩就是学,有意的学也是玩(玩学合一)”这一教育原则,深挖课题内涵,倾力打造德胜幼品牌特色,进一步提升幼儿园品质。 年度工作重点:师德为先,幼儿为本,安全为重,家长满意为重点。 (一)行政管理 工作目标: 1.优化管理,完善制度和流程。 2.责任落实到人,发挥各部门的职能。 3. 依据省级评估体系,打造品牌幼儿园。 工作措施: 1. 细化管理,提升效能 ①以制度管理、激励管理、人本管理为导向,不断优化各项制度。 ②树立危机意识,强化执行力,要求按时、按质、按量、按预算完成工作任务,并严格检查落实。 ③倡导以人为本,及时沟通、疏导,给教工以有力支撑。增强计划性、预见性及全局意识,以保证各项工作顺利有效开展。 ④各部门主管做好每日、每周的巡班记录,发现问题及时处理、反馈,提高管理效能。 2.知人善用——调动员工积极性 ①善于发现人,敢于用人,为所有教职员工创造条件,使每个人都有机会发挥自己的才干和特长。 ②激发教职员工的内在动力,调动他们的积极性、主动性,使幼儿园的管理更高效。 ③创新激励机制,优化福利待遇制度,想方设法提高教工福利待遇。 ④举办各类教工活动,增强团队凝聚力。 3.依据省一级评估指标体系及幼儿园质量评估体系的要求,完善和落实省一级复评和星级幼儿园评定;促进我园自主发展、内涵发展、科学发展,进一步提高我园的办园质量。 (二)队伍建设 工作目标: 1.加强师德学习,践行八字真言。 2.坚持幼儿为本,树立正确观念。 3. 强化业务指导,提升专业能力。 工作措施: 1.加强师德师风建设 ①加强“八字真言”学习,认真贯彻领会其精神。 ②学习、讨论《幼儿园教师行为规范》、《幼儿教师专业标准》,分析师德实际案例,警醒老师们高标准、严要求,不做违反师德之事。 ③充分发挥党、团、工会、教代会职能作用,营造正能量的工作氛围。 2.优化园所文化 3.树立正确的教育观 4.丰富园本培训内涵,提升园本培训效能
本年度业务活动总体情况和下年度工作计划简要字数限制1700字以内
广东省民政厅制
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