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一、2019年工作总结
（一）认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的重要会议精神，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”。一是持续深入学习习近平总书记在中央编委第一次会议上的重要讲话精神，认清新时代机构编制工作的目标方向和根本任务，坚决做到“两个维护”。二是认真学习贯彻习近平总书记在深化党和国家机构改革总结会议上的重要讲话精神，对标对表习近平总书记提出的任务要求，认真组织学习研讨，梳理形成调研课题，扎实开展调查研究。三是认真学习贯彻省委十二届六次、七次、八次全会精神，牢牢把握研究会工作定位，聚焦聚力省委“1 1 9”和“双区驱动”重点工作，充分发挥研究会的咨询服务作用。
（二）组织开展重点课题研究，形成一批高质量科研成果。一是深化境外教育卫生机构人员规模结构及运行机制研究，从公共服务供给总量、供给结构调整、供给机制运行等角度，量化分析境外教育医疗卫生机构人员规模及其变化趋势，为我省制定事业单位员额制改革政策提供参考。二是开展境外公务员规模比较研究，深入收集美、英、法、德、日、印及港澳台地区公务员规模第一手原始数据，探究数据背后的一般性规律，为我省严格规范机构编制管理，提高机构编制使用效益提供境外借鉴。三是探索开展“中国特色社会主义行政管理学科体系建设”研究，开展研究框架探索工作，为坚持和完善中国特色社会主义行政管理制度，加强基础性研究。
（三）积极开展对外交流，助力行政管理理论实践创新。一是在广州参加省委组织的《关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》专题研讨班和粤港澳大湾区专题研讨班，在武汉参加武汉大学法治政府建设专题研讨班，把握发展脉搏、明确研究方向。二是在北京参加中国机构编制管理研究会“深化党和国家机构改革”研讨会、“机构编制与国家治理现代化”研讨会，在贵阳参加2019中国国际大数据产业博览会“大数据安全与风险治理”论坛，跟踪理论前沿、了解学科动态。三是积极参与省委编办组织的各项调研活动，如到肇庆调研地市级环境监测机构有关情况，赴珠海、中山、江门和东莞开展粤港澳大湾区“放管服”改革情况调研等，当好参谋助手、提供咨询服务。
（四）加强研究会自身建设，推进管理创新和规范化。一是加强制度建设。根据《社团登记管理条例》等政策精神和研究会《章程》有关规定，在省委编办的指导下，参考其他兄弟学术团体有关制度规范基础上，制订了研究会公章管理规定、法人登记证书使用管理制度、档案管理制度等3项制度。二是严格执行财务制度。截至2019年11月30日货币资金为186.10万元，1-11月共收入0.43万元，主要为利息收入，1-11月共支出2.23万元，主要是调研差旅报销。三是加强研究会秘书处干部队伍建设。以政治建设为统领，加强秘书处干部队伍业务能力和纪律作风建设，持续强化思想理论武装，不断提升能力本领。
二、2020年工作计划
（一）认真学习宣传和深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神。切实学懂弄通坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的精神实质，在全面梳理和结合实际基础上，深研究实“坚持和完善中国特色社会主义行政体制，构建职责明确、依法行政的政府治理体系”的理论和实践内涵，为贯彻落实十九届四中全会部署的任务提供智力支持。
（二）全力做好服务“双区”建设的行政体制改革研究工作。积极服务粤港澳大湾区建设，积极支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区，紧紧围绕地方政府规模、政府职责体系、事业单位改革、综合行政执法体制改革、机构编制法定化、运用科技创新行政管理和服务方式等问题，开展重点课题研究，更好助力粤港澳大湾区和先行示范区建设，释放“双区驱动效应”。
（三）进一步加强研究会自身建设。以党的政治建设为统领，坚决把“两个维护”作为党的政治建设的首要任务贯彻好落实好。把提高治理能力作为干部队伍建设的重大任务，突出政治素质，重视专业能力，强调责任担当。继续加强财务、课题研究管理等方面的制度建设，把权力关进制度的笼子里。进一步加强对外交流，密切与省内高校和其他智库研究合作。2019年度业务活动情况和2020年度工作计划:
字数限制在1000到1700字之间。
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